Career & HR Coach – Lezioni su Recruiting, LinkedIn e colloqui con professionista HR

**Servizi di Formazione e Coaching HR**

Offro percorsi di formazione e coaching individuale rivolti a studenti, neolaureati e professionisti che desiderano comprendere in modo concreto come funzionano i processi delle Risorse Umane e come posizionarsi efficacemente nel mercato del lavoro. Le sessioni sono strutturate in modo pratico e personalizzato, basate su casi reali e sull’esperienza maturata in ambito aziendale e consulenziale nel recruiting, nella selezione e nello sviluppo delle persone.

**Cosa possiamo fare insieme**

• Analisi e ottimizzazione del CV per renderlo più efficace e coerente con le logiche di selezione aziendale e dei sistemi ATS
• Miglioramento del profilo LinkedIn e strategie per utilizzarlo come strumento di networking e ricerca attiva del lavoro
• Preparazione ai colloqui di selezione con simulazioni pratiche e feedback professionale
• Comprensione dei processi di recruiting e talent acquisition utilizzati nelle aziende
• Orientamento alle principali funzioni HR e alle competenze richieste nel settore
• Supporto a chi desidera entrare nel mondo delle risorse umane o effettuare un career switch

**Perché può fare la differenza**

Molti candidati affrontano la ricerca di lavoro senza conoscere realmente i criteri con cui le aziende selezionano le persone. Attraverso il mio supporto potrai comprendere il punto di vista dell’HR e imparare a presentare in modo più efficace le tue competenze, aumentando la probabilità di superare le prime fasi di selezione.

**Vantaggi del percorso**

• Approccio pratico basato su esperienza reale nel recruiting e nella formazione
• Sessioni personalizzate in base agli obiettivi professionali della persona
• Feedback diretto e professionale su CV, colloqui e posizionamento professionale
• Strumenti concreti immediatamente applicabili nella ricerca di lavoro

**Risultati che puoi ottenere**

• CV e profilo LinkedIn più chiari, professionali e competitivi
• Maggiore sicurezza e preparazione durante i colloqui di selezione
• Comprensione concreta delle dinamiche del recruiting e dei processi HR
• Migliore orientamento nelle scelte di carriera e nelle opportunità professionali

L’obiettivo delle sessioni è trasformare la conoscenza teorica in competenze pratiche, aiutandoti a muoverti con maggiore consapevolezza e strategia nel mercato del lavoro.